КадрыПамятка для работодателей: Какие документы нужны для приема нового сотрудника?

Памятка для работодателей: Какие документы нужны для приема нового сотрудника?

15 января 2024 · 2 мин чтения

Удостоверение личности: первый и самый важный документ. Позволяет точно идентифицировать личность. Для иностранных работников это может быть вид на жительство или паспорт;

Трудовая книжка: несмотря на то, что сейчас всё делается в электронном виде, трудовые книжки продолжают использоваться сотрудниками для ведения хронологического порядка с предыдущих мест работы и должностей. В некоторых учебных заведениях при прохождении курсов по повышению квалификации могут потребовать трудовую книжку;

Диплом об образовании: официальный документ, подтверждающий уровень образования работника. Важно убедиться, что сотрудник обладает необходимыми знаниями и навыками, соответствующими требованиям должности;

Документ о прохождении предварительного медицинского освидетельствования: для лиц, обязанных проходить такое освидетельствование.

Заявление о приеме на работу: служит официальным уведомлением работодателю о намерении кандидата присоединиться к организации в качестве сотрудника;

Трудовой договор: устанавливает правовые обязательства и права обеих сторон в рамках трудовых отношений. Трудовой договор обязательно нужен с первых дней, чтобы определить законные обязанности и права каждой из сторон.

Правильное оформление документов при приеме нового сотрудника — это не только обязанность работодателя, но и залог долгосрочных взаимоотношений между сотрудников и работодателем. В случае любых спорных ситуаций между сотрудником и работодателем всегда можно обратиться к трудовому договору и остальным документам в личном деле.

 

 

 

Начните пользоваться

Облегчим и ускорим все процессы бизнеса

Скачать приложение

astana hub


ТОО «Бухта.кз». БИН: 140840021970. АО "ForteBank". ИИК: KZ1796502F0008821885. БИК: IRTYKZKA. Адрес: 050057, Республика Казахстан, г. Алматы, ул. Тимирязева, 28в, 6 этаж, каб. 612. Тел.: +7 727 331 6611. Email: hello@buhta.com. Сайт: buhta.com

Свидетельство о внесении сведений в государственный реестр прав на объекты охраняемые авторским правом №6944 от «10» декабря 2019 года. Включена в государственный реестр ККМ под номером 233 20 июня 2019 года.

Все персональные данные хранятся и обрабатываются согласно Закону Республики Казахстан от 21 мая 2013 года № 94-V «О персональных данных и их защите»


© 2014—2024, TOO «Бухта.кз», официальный сайт. Все права защищены.