Блог / Финансы

Как сообщает Бюро национальной статистики, в первом квартале 2021 года средняя номинальная заработная плата в Казахстане увеличилась

В первые три месяца 2021 года казахстанцы в среднем по стране получали 230 829 тенге в месяц. Это на 15,2%, больше, чем в сравнении с, тем же кварталом 2020 года. При этом прирост реальных заработных плат составил 7,4%. 

По отраслям, то наибольший прирост зарплаты наблюдался у работников горнодобывающей промышленности и разработки карьеров. Эти специалисты в первом квартале 2021 года в среднем получали 509,8 тыс. тенге ежемесячно, что в 2,2 раза больше средней номинальной зарплаты по стране. 

Работники страховой и финансовой сфер в тот же период получали среднюю номинальную зарплату, равную 420,8 тыс. тенге. Это в 1,8 раза больше общего среднего оклада казахстанцев. 

Значительный прирост номинального оклада также отмечен у работников: в сфере профессиональной, научной и технической деятельности – 345,7 тыс. тенге или в 1,5 раза больше, чем в среднем по стране, в сфере информации и связи – 328,1 тыс. тенге (в 1,4 раза соответственно). 

Низкие среднемесячные номинальные заработные платы, в сравнении с общей по стране были зафиксированы в сельском, лесном и рыбном хозяйствах, а также в водоснабжении, сборе, обработке и удалении отходов, ликвидации загрязнений.

В разрезе регионов самая большая средняя ежемесячная номинальная зарплата в 1 квартале текущего года была зафиксирована в Атырауской области. Здесь в среднем казахстанцы получали 405,8 тыс. тенге. 

Второе место занимает Мангистауская область – 344,3 тыс. тенге в среднем. При этом только два мегаполиса оказались на верхних позициях статистики: Нур-Султан – 307,5 тыс. тенге в среднем и Алматы – 268,5 тыс. тенге. 

Примечание. В соответствии с международными стандартами среднемесячная номинальная заработная плата одного работника формируется с учетом доплат, надбавок, премий, а также налогов и других удержаний (подоходный налог, обязательные пенсионные взносы).

Buhta.com поясняет – многих казахстанцев удивляют размеры средних заработных плат, публикуемых Бюро национальной статистики. Обычно реакция граждан такая – «Где вы взяли такие зарплаты?», «Люди столько не получают». Но на самом деле все верно. Просто размер официальной заработной платы до вычета всех налогов отличается от суммы полученной на руки работником. 

Приведем пример: 

Вы получили в январе 2021 года среднюю заработную плату (далее ЗП) в Казахстане (по данным Бюро нацстатистики) - 230 829 тенге в месяц. Ваша ЗП выше 25 МРП (72 925 тенге в 2021 году)
Вы имеете право на вычет по ОПВ, вычет по ВОСМС и вычет в размере 1 МЗП – 42 500 тенге.
 

Из этой суммы будут вычтены налоги, которые оплачиваются каждым работником, а именно –обязательные пенсионные взносы (ОПВ) – 10% от ЗП, взносы обязательного медицинского страхования (ВОСМС) – 2% от ЗП (увеличен с 01.01.2021г.), индивидуальный подоходный налог (ИПН) – по формуле (ЗП - ОПВ - ВОСМС - 1МЗП)*0,1%. Если бы ваша ЗП была бы меньше 25 МРП, то ИПН рассчитывался бы по формуле - ИПН = (ЗП - ОПВ - ВОСМС - 1МЗП - корректировка_90%)*0.1. При этом 
корректировка_90% = (ЗП - ОПВ - ВОСМС - 1МЗП)*0.9

Таким образом получается:

Соответственно на руки вы получите – 187066 тенге. Получив такую сумму и узнав, что средняя ЗП в Казахстане - 230 829 тенге в месяц многие казахстанцы возмущаются данными Бюро национальной статистики. Но как мы уже отметили выше – на самом деле все верно, просто у каждого работника существует обязанность платить налоги. 

Следует также понимать, что из этих трех видов налога ВОСМС направлен на получение работником качественных медицинских услуг, ОПВ – на обеспечение старости работника, также на сегодняшний день эти накопления можно использовать на приобретение недвижимости. То есть эти деньги будут потрачены на самого работника. И только ИПН – это налог на нужды государства и общества, но и этот налог в целом касается улучшения жизни работника.